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Asesoría Laboral

asesoramiento laboral con Gestoría gala

Asesoría Laboral

¿Quieres contratar a una Cuidadora para tus padres, te resulta complejo?

¿Te han despedido, no sabes cómo reclamar?

¿No sabes si tu nómina está bien calculada?

En Gestoria Gala nuestro equipo te da respuesta a tu reto diario de hacer valer tus derechos laborales.

Gesiones de Asesoría Laboral

  • Relaciones laborales
      • Asesoramiento sobre los diferentes tipos de contratos laborales
      • Asesoramiento sobre  régimen Vacaciones, permisos retribuidos
      •  Alta, Variación y Baja de Trabajadores autónomos colaboradores
      • Asesoramiento sobre Jornada Laboral, Teletrabajo o jornadas especiales
      • Asesoramiento sobre retribución del trabajador, complementos salariales, salarios en especie. Protección del crédito salarial, inembargabilidad del salario y cuestiones relacionadas con el salario y la ley concursal
      • Asesoramiento sobre  modificaciones en las condiciones sustanciales de las condiciones de trabajo 
      • Asesoramiento laboral en materia de ERE y ERTE
      • Asesoramiento sobre modificación funcional del trabajador
      • Asesoramiento laboral sobre movilidad geográfica de los trabajadores.Traslados y desplazamientos
      • Asesoramiento laboral en materia de sucesión de empresa, subcontratación laboral o cesión de trabajadores.
      • Asesoramiento laboral en materia de extinción del contrato de trabajo: despidos disciplinarios, despidos por causas económicas, técnicas o de producción, por fuerza mayor
      • Asesoramiento laboral en materia de contratación de ciudadanos extranjeros
      • Asesoramiento laboral en políticas de igualdad, 
      • Asesoramiento laboral  de las relaciones laborales especiales: Servicio de hogar familiar, artistas en espectáculos públicos o toreros
      • Asesoramiento  laboral en materia de sociedades  y cooperativas laborales.
      • Asesoramiento  laboral en materia de violencia, acoso, hostigamiento en trabajo (mobbing)
      • Asesoramiento laboral sobre  delitos contra los derechos de los trabajadores: Imposición de condiciones laborales o de Seguridad social ilegales, tráfico de mano de obra, alzamiento de bienes en el ámbito laboral, discriminación en el empleo y las acciones contra el ejercicio de la libertad sindical o el derecho de huelga. Discriminación por razón de sexo y el acoso sexual en el ámbito laboral. El acoso laboral
  • Sepe
      • Asesoramiento y presentación de solicitud de prestación contributiva
      • Asesoramiento y presentación de subsidio por desempleo
  • Seguridad Social
      • Tramitación de Altas de empleadas de hogar
      • Asesoramiento y tramitación de Prestación de nacimiento y cuidado de menor.
      • Tramitación de aplazamiento de deudas con la Seguridad Social
      • Asesoramiento y tramitación de Pensiones de Jubilación Ordinaria.
      • Asesoramiento y tramitación de Pensiones de Jubilación Anticipada
      • Asesoramiento y tramitación de Pensiones de Jubilación Parcial 
      • Asesoramiento y tramitación de Pensiones de Jubilación flexible
      • Asesoramiento y tramitación de Pensiones de Jubilación especial a los 64 años.
      • Asesoramiento y tramitación de pensiones de incapacidad permanente : total, absoluta y gran invalidez
      • Asesoramiento y tramitación  de pensiones por fallecimiento: viudedad, orfandad y en favor de familiares
  • Reclamaciones Judiciales en el ámbito laboral
      • Asistencia en Actos de Conciliación del Servicio de Mediación, Arbitraje y conciliación
      • Reclamaciones Judiciales  por despidos, movilidad geográfica o modificaciones sustanciales de las condiciones de contrato(Jornada de trabajo, horario y distribución de la jornada, remuneración y cuantía salarial, sistema de trabajo y rendimiento o movilidad funcional)
      • Reclamaciones judiciales por vacaciones, conciliación de la vida personal, familiar y laboral. 
      • Reclamaciones judiciales sobre Tutela de los derechos fundamentales y libertades públicas.

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